Neuausrichtung mit klaren Zielen
Robert Brech, Geschäftsführer von Kaut-Bullinger in Taufkirchen, spricht im Interview über den Weg aus der Planinsolvenz, die Modernisierung von Strukturen, neue Sortimentsbausteine und die Bedeutung mehr…
New Work Styles 04.11.2025
Neue Ausgabe: Zwischen Sinn und System
Die 3. Ausgabe 2025 von New Work Styles zeigt, wie sich Arbeitswelten zwischen digitaler Effizienz und analogem Erleben neu justieren. Unternehmen, Designer und Architekten suchen nach Sinn, Substanz und physischer Präsenz. Die Zukunft der Arbeit bleibt hybrid – aber wieder spürbar menschlich.
Die Diskussion um die Vier-Tage-Woche zeigt, wie tief sich Arbeit verändert. Es geht längst nicht mehr um Stunden, sondern um Sinn. Die Zukunft entsteht in Zwischenräumen – zwischen Effizienz und Erholung, KI und Kreativität, Technologie und Menschlichkeit.
2026 wird ein Jahr der Balance. Der Arbeitsplatz wird fließend, die Arbeit anlassbezogen. Menschen wechseln zwischen Büro, Homeoffice und Co-Working – je nach Aufgabe, nicht aus Gewohnheit. In dieser Ausgabe zeigen wir, wie sich diese Entwicklung in Architektur, Unternehmenskultur und Denken spiegelt. Vitra beweist mit dem Slow Chair und dem Slow Sofa, dass Design mehr ist als Funktion: Es schafft Orte, die Ruhe, Konzentration und Nähe zugleich ermöglichen.
Fenyx übersetzt Kreislaufwirtschaft in räumliche Praxis. Büroflächen werden nicht verbraucht, sondern erneuert – modular, reversibel, wertbeständig. Auch Dauphin zeigt, wie ökologische und soziale Verantwortung zusammen mit guter Unternehmensführung den Arbeitsplatz prägt. Nachhaltigkeit ist hier kein Zusatz, sondern Voraussetzung – und wird zum Maßstab einer Arbeitswelt, die langfristig trägt und neu definiert, worauf Erfolg basiert.
Mit Prof. Dr. Yasmin Weiß blicken wir auf die Ko-Intelligenz von Mensch und Maschine. Sie beschreibt eine Zukunft, in der KI nicht ersetzt, sondern ergänzt – ein Werkzeug, das Kreativität verstärkt und Lernen neu formt. Qualifikationslücken zu schließen wird zur Kernaufgabe jedes Unternehmens.
Seit einem Jahr begleitet New Work Styles diesen Wandel. Das Magazin ist gewachsen – in Themen, Reichweite und Resonanz. Wir verstehen uns als Plattform für Austausch, als Impulsgeber und kritische Stimme einer Bewegung, die sich ständig weiterentwickelt. Daran arbeiten wir weiter – mit Tiefe, Offenheit und dem Anspruch, Perspektiven zu verbinden.
New Work ist keine Methode, sondern eine Kultur. Sie zeigt sich in Räumen, in Beziehungen und in der Art, wie wir miteinander arbeiten. Diese Ausgabe erzählt, wie Arbeit neu gedacht wird – zwischen Mensch, Raum und Verantwortung.
Die neue Ausgabe erscheint wie gewohnt gedruckt (erstmals zusätzlich in der LH Business Lounge der Lufthansa) und als E-Paper.
Haben wir Ihr Interesse an New Work Styles geweckt? Dann freuen wir uns auf die zukünftige Zusammenarbeit – sei es redaktionell oder werblich. Alle relevanten Informationen und Termine finden Sie in unseren Mediadaten, die Sie hier mit einem Klick aufrufen können.
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