Wie Ihre Stimme Ihre Überzeugungskraft schmälert

Wie Ihre Stimme Ihre Überzeugungskraft schmälert

Die Stimme ist mehr als ein reines Kommunikationsmittel – sie beeinflusst, wie wir wahrgenommen werden. Anja Kuhn beleuchtet, wie wir unsere stimmliche Präsenz gezielt nutzen können. mehr…

Groupe Hamelin: Frischer Wind im Handel

Groupe Hamelin: Frischer Wind im Handel

Mit der Übernahme von Pelikan und Herlitz stärkt Hamelin seine Marktposition und baut seine Vertriebsstrukturen gezielt aus. Stefan Warkalla und Bert Janssen erläutern im Interview ihre Strategien. mehr…

UPM Raflatac

Nachhaltigkeit haftet jetzt besser denn je

Mit plastikfreien Verpackungen und starker Klebkraft setzt UPM Raflatac neue Maßstäbe für nachhaltige Haftnotizen. Der Handel profitiert Produktinnovationen mit klaren Vorteilen für den Alltag. mehr…

Stabilo 01.07.2013

Neustrukturierung im Management

Zu Beginn des neuen Geschäftsjahres zum 1. Juli startet das Schreibgeräteunternehmen Stabilo International, das zur Firmengruppe Schwan-Stabilo gehört, mit einer neuen Management- und Führungsstruktur: Sebastian Schwanhäußer, Mitglied der Konzernleitung und verantwortlicher Geschäftsführer im Teilkonzern Stabilo, berief drei langjährige Manager/-innen in die erweiterte Geschäftsführung, das Stabilo-Board.

Sebastian Schwanhäußer
Sebastian Schwanhäußer© Sebastian Schwanhäußer

Mit der Bündelung von drei sich ergänzenden Funktionsbereichen reagiert das Unternehmen auf veränderte Marktbedingungen und die daraus resultierenden Herausforderungen für ein weiterhin erfolgreiches Unternehmertum. Erklärte Ziele sind eine stärkere Markenorientierung, größere Fokussierung und mehr Schnelligkeit. “Der Markt hat sich in den letzten Jahren rasant verändert, analoge und digitale Welten gehen nahtlos ineinander über, der Handel ist im Umbruch. Und wir als Unternehmen stecken mittendrin und wollen Schritt halten. Gerade aus unserer langen Tradition als Familienunternehmen wissen wir, wie wichtig es ist, sich rechtzeitig auf Veränderungen einzustellen. Diese geänderte Führungsstruktur wird ganz wesentlich dazu beitragen, langfristige, strategische Vorhaben schneller ins Ziel zu bringen.“
Die Aufgabenfelder im Einzelnen: Dr. Andrea Schmölz betreut die Bereiche Personal, IT und Einkauf. Horst Brinkmann zeichnet verantwortlich für die Bereiche Marketing, Vertrieb, Forschung und Entwicklung. Dieter Seger ist für Produktion, Logistik, technologische Entwicklung sowie Controlling verantwortlich.
Weitere Informationen unter www.stabilo.com